Başarısıyla yurtdışında örnek olmuş Türk markalardan Silk & Cashmere, ekonomik krize rağmen bere, eldiven, kaşkol gibi ürünlerden oluşan aksesuvar koleksiyonunu 5 kat büyüterek lüksü ulaşılabilir kıldı, toplam cirosunu yüzde 17 artırdı. Silk & Cashmere’in yaratıcısı Ayşen Zamanpur, “Aksesuvarla asla ulaşamayacağımız kitleye ulaştık. Kaşmir kazak alamayan eldiven aldı” dedi. Zamanpur, Silk & Cashmere’i yurtdışıda daha da açmak için yeni anlaşmalar imzaladı.

KAŞMİR ve ipeğin peşinden 1992 yılında İç Moğolistan yollarına düşen Ayşen Zamanpur, o hatlarda çok fazla uçak düştüğü için trenle 18 saatte İç Moğolistan’dan Pekin’ne gitti. Her yıl 5-6 kez tekrarlanan bu yolculuklarda Çin’de kaşmir ürettirip, dünyaya satan Zamanpur, yolculuklarında pek çok sıkıntı yaşadı. Süleyman Demirel, cumhurbaşkanlığı döneminde 1992 yılında Moğolistan’a gittiğinde, oralara kadar gidip kaşmir yatırımı yapan bir Türk’ü duyar. “Kim bu Türk” sorusuna Türkiye’de bile pek çok kişinin yabancı zannettiği Silk & Cashmere markasının yaratıcısı Ayşen Zamanpur yanıt olarak verilir. Moğolistan’a kadar gidip bunca zahmete ...

Maui wowi işletme modelleri

Yatırımcının isteği ve işletme yapılacak bölgenin özelliklerine göre 5 farklı işletme seçeneği bulunmaktadır. Bu modeller, Cafe, Kiosk, Kanapali Mobil Ünite, Trailer ve ve Mobil Cart olmak üzere 5 gruba ayrılmaktadır.

Maui Wowi Hawaiian işletme modelleri, alışveriş merkezleri, havaalanları, insan trafiğinin yoğun olarak bulunduğu cadde ve sokaklar, üniversiteler, deniz kenarları, fuar ve konser alanları gibi noktalara kurulabilme özelliğine sahiptir. İşletme modelinize göre, satış noktaları 10 ile 300 metrekare bir alana kurulabilir.

Maui wowi eğitim

Franchise haklarını almış olan yatırımcılara, ana ofisimizde ve daha sonra...

McDonald's ve siz

McDonald's zincirinin yüksek kaliteli bir iş organizasyonu olarak
tanınması ve en iyi lisans imkanlarından birisi olmasının temel nedeni,
başarısının büyük oranda işletmecilerinin üstün niteliklerine dayanmasıdır. Tabii, bu başarıyı pekiştiren diğer unsur, hemen hemen hiçbir işletmenin sağlayamadığı yüksek kalitede verilen McDonald's eğitim ve destek programlarıdır. Diğer üstün özellikler dışında işletmecilerimizden beklediğimiz temel özellikler şunlardır:
•Girişimci bir ruh ve başarma tutkusu.
•Özellikle insan yönetimi ve finansal yönetimde geniş tecrübeler.
•Tüm zaman ve gücünü restoran yönetimi için harcama isteği ve imkanı.
•Hareketlilik.
•Katılıma bağlı olarak 8 ay veya daha uzun sürebilen eğitim programına katılabilmek.
•McDonald's işletmeciliğinin gerektirdiği yatırımları karşılayabilecek finansal...

Reha Medin Emlak Hizmetleri, titizlikle seçtiği temsilciliklerine en az maddi külfetle en fazla kazancı ve en yüksek müşteri memnuniyetini sağlamayı, tüm temsilcilerinin kaliteli, güvenilir ve profesyonel hizmet vermesi konusunda aynı standardı yakalaması için kapsamlı eğitim, bilişim ve hukuk desteği verir.

Firmamız ve temsilciliklerinin müşterilerimize verdiği hizmet gayrimenkul satış ve kiralama işlemi ile sınırlı kalmayıp, gayrimenkulün ihtiyaçları doğrultusunda kapsamlı bir rehberlik içerir.

Rakiplerinin aksine ofislerinin cirolarından pay talep etmez.

Temsilciliklerimizin bölgeleri, nüfus yoğunluğu ve iş potansiyeline göre belirlenir ve aynı bölgeye birden fazla temsilcilik açılmaz.

Açılan yeni temsilciliklerimize matbu evrakları, web sitesi ve buna ait tüm...

ABD California merkezli Livescribe firmasının geliştirdiği yeni mobil bilgisayar platformu Pulse Smartpen, Tesan İletişim ile Türkiye’ye geldi.

Pulse Smartpen, ucundaki kızılötesi kamerası ve dahili mikrofonu sayesinde yazılan ve duyulan her şeyi kaydetmeye yarıyor. Dahili hoparlörü sayesinde notların üzerine kalemle dokunulduğunda da notun alındığı anda ne söylendiği dinlenebiliyor. Böylece not alırken ses kaydı yapıldığı için her şey yazılmak zorunda kalınmıyor. Livescribe Desktop yazılımı sayesinde ise bu notlar ve ses kayıtları USB’den bilgisayara aktarılıp saklanabiliyor. 200 saatin üzerinde ses kaydı, 32 bin sayfanın üzerinde dijital not saklayabilen Pulse Smartpen, 449 liradan satılıyor. Defterlerin ise tanesi 10 TL’den başlıyor.

Kopenhag hayvanat bahçesi 150. yılını kutlamak üzere yaptığı reklam kampanyası  için halk otobüslerini kullanmayı tercih etmiş.
Çalışma gerçektende çok etkileyici ve ilginç olmuş.Gerçektende yolda görüpde bakmamak mümkün değil.

İş siteleri denince akla ilk gelen iş arama siteleri veya iş ilanları siteleridir. Ülkemizde bu iki konuda yayın yapan iş sitelerinin adresleri ve kısa tanıtımları aşağıda siz değerli okuyucularımıza sunulmuştur.

İş siteleri ile ilgili bildiğiniz diğer siteleride yorum kısmımızdan ekleyebilir ve diğer iş arayan ve iş ilanı yayınlamak isteyen okuyucularımızla deneyimlerinizi paylaşabilirsiniz.

İş arama siteleri ve İş ilanları siteleri

1-Yenibiris.com : İlk akla gelen iş ve insan kaynakları sitesidir.Şu anda 20.000 civarı iş ilanı bulunan sitenin 54.000 kurumsal üyesi bulunmaktadır.

2-Kariyer.net : Kariyer.net Türkiye'nin en büyük aday veri tabanına sahip bir insan kaynakları sitesidir. Kurulduğu günden bu yana 300 bin kişinin istihdam edilmesini sağlamıştır.Şu anda 18.500 iş ilanı ile 45.263 personel aranmaktadır.

3-Elemanonline.com : İş ilanları ve eleman ilanlarının ücretsiz olarak yayınlandığı Db danışmanlık hizmetlerine ait bir web sitesidir.

4-Secretcv.com : İş arayanlar ve eleman arayanların buluştuğu 2000 yılının Eylül ayında yayına başlayan ve diğer insan kaynaklarına göre farklılıklar gösteren bir sitedir.

5-Cv yolla.com : Cvyolla.com, yurt dışında yaygın olarak kullanılan bir sistemin Türkiye'deki ilk uygulamasıdır. Adayların özgeçmişlerini şirketlere e-posta ile ulaştıran ve online kariyer eğitimleri sunan bir sistemdir. Cvyolla.com ile 24.000'den fazla şirket ve 200'e yakın özel istihdam bürosuna cv yollama fırsatı sunmakta.

6-Monster.com : Monster.com 1994 yılında Amerika Birleşik Devletleri’nde kurulmuş ve kısa sürede dünyanın 1 numaralı kariyer sitesi haline gelmiştir. Dünyanın ilk online kariyer sitesi olarak yaptığı öncü çalışmalarla tüm dünyaya internet üzerinden eleman ve iş aranabileceğini gösteren firma 15 yıl içinde hem adaylar hem de işverenler için devrimsel nitelikte pek çok ilke imza atmıştır.

7-Mülakat.net : Mülakat.Net sosyal bir kariyer portalı.2000 yılında Türkiye'deki iş arayan ve iş verenlere benzersiz bir hizmet sunmak amaciyla yola çıkan mülakat.net sayesinde yüzbinlerce insan kariyer sahibi oldu. Ayrıca Mülakat.Net İŞ-KUR Özel İstihdam Bürosu Belgesi alan ilk kariyer portalların-dandır.

Anahtar Kelimeler: İş siteleri, iş arama siteleri, iş ilanları siteleri, iş kariyer siteleri, iş arama ilanları

Kiğılı 1938'de erkekler için kumaş satışı ile başlayan , 1965'te Kiğılı markası ile üretime geçen bir hazır giyim mağazalar zinciridir. İlk mağazasını Beyoğlu'nda açan Kiğılı "kaliteyi en uygun fiyatla" sunarak bugün 162 mağazaya ulaşmıştır. Bu mağazaların 134'ünü kendisi işletmektedir.
Marka ve kimlik karakterinin son derece oturmuş olduğu Kiğılı'da yenilenebilmek, değişime açık olmak son derece önemlidir.

Kiğılı'nın aradığı işyeri özellikleri ana cadde veya Alışveriş merkezlerinde 7-8 metre cepheli 150-200 m2 mağaza alanı olmalıdır.
Kiğılı'nın bayilik alanlarda aradığı özellikler ise : Markayı temsil etme yeteneği, mağazacılık deneyimi, İnsan kaynağına önem vermesi ve yönetebilmesi, müşteri hizmetlerine...

2001 yılında kurulan ve 2003 yılında "Ayak Giyim Markası" olma yolunda hedefini belirleyen Ziylan Grubu'na bağlı Polaris , geniş seçenekli terlik koleksiyonuna kısa sürede kadın, erkek ve çocuk ayakkabıları, bot, çanta, çizme, 5 noktalı ürünler ile anatomik taban destekli ayakkabı ve okul ayakkabılarını da ekledi. Çocuk koleksiyonu için Bıdı karakterini yaratan Polaris; Türkiye, Rusya, Yunanistan, Kuveyt, Almanya, Tunus ve Hollanda gibi birçok ülkede sayısı toplam 1.000'i bulan bayisi ile de sektörün en büyük perakende markası haline geldi.

Ayak sağlığına yaptığı büyük yatırımlarla ar-ge ve üretim teknolojisinde rakip tanımayan Polaris, mağazacılık alanında gösterdiği başarıyla da şu ana kadar 56 Polaris Shop mağazası açtı ve 5 yıl içerisinde 250 Polaris Shop olmayı hedeflemektedir.

Ayakkabı, terlik ve aksesuar gibi farklı grupların üretimine başlayarak Polaris...

Tarımda inovasyon, değişik türden bitkilerin yetiştirilmesiyle başlayan bir süreç. Yüksek fiyatı ve geniş ihraç olanağıyla dikkat çeken "yer kirazı" geleceğin meyvesi olmaya aday...

Botanikçilerin sınıflamasında onlarca çeşidi olan bir bitki, Amerika'da olduğu gibi bizim ülkemizde de "yer kirazı" (groundcherry) adını almış.
Son zamanlarda meraklıları tarafından yetiştirilen bitkinin önemli özelliği görünüşündeki sıra dışılık! Uluslararası tanımıyla "physalis peruviana" ve "physalis pruinosa" olarak bilinen iki çenekli bitki "yarı saydam bir kapsülün içinde" gelişiyor.

Bu kapsül tıpkı ince bir kâğıt gibi meyveyi dışarıdan adeta ambalajlıyor. Bu zarfın ince bir yaprak şeklinde kuruması sonucu meyve olgunlaşıyor. Anayurdu, Peru'nun ...

Sarımsak gıda ve sağlık endüstrisinde çok tüketiliyor. Şimdi antiseptik ve tarım ilacı olarak da kullanılmaya başladı...

Kasım ayında gelen haberler en büyük sarımsak üreticisi Çin'de fiyatların aniden yükseldiğini gösteriyor. Çin'in büyük kentlerindeki toptancılarda sarımsak fiyatları, mart ayından bu yana rekor düzeyde artarak 15 katına çıktı.

Dünya sarımsak talebinin yüzde 77'sini karşılayan Çin'deki bu ani yükselişin nedenleri arasında "domuz gribi" ve geçen yıl zirve yapan "küresel mali kriz" var. Krizin ortaya çıkmasıyla daha az ekilen sarımsağa talep biraz da arz yetersizliğinden ortaya çıktı.

Çin'de yapılan araştırmalarda sarımsağın "domuz gribi...

Kitlesel sağlık sorunları pazarda yeni niş alanların doğmasına yol açtı. Alternatif bitkilerden aynı tatlarla üretilen diyet ürünleri giderek yaygınlaşıyor.
SON yıllarda "niş pazarlara" eğilim hızla arttı. Özellikle sağlık sorunları olan kitlesel tüketicilerde ürün seçimi bilinçle yapılıyor. Görünürde ciddi sağlık problemi olmayan, fakat sayıları milyonlarla ifade edilen hastalıklar şimdi anında tespit ediliyor ve "tüketim alışkanlıkları" değişiyor.

Yaygın kitlesel hastalıklardan nasibini alan ülkelerin başında Türkiye de var. Kentleşme oranının hızla artmasıyla ortaya çıkan beslenme değişikliği, söz konusu hastalıkları tetiklemiş durumda.
Kulağa artık yabancı gelmeyen bu hastalıkların başında "diabetes mellitus" var. Halk arasında "diyabet" ya da...

Sistemin ve markanın uygun bir satış ve hizmet noktası için haklarının belirli bir anlaşma ile alınarak uygulanan bağımsız yatırımdır.

Fisho franchise olmanın faydaları

Daha önce denenmiş, başarısı kanıtlanmış ve de tanınmış bir marka ile birlikte hareket etme imkanı,
Tanınmış marka olmanın sağladığı daii ve sürekli müşteri potansiyeli,
Tecrübeli personel bulma ve yetiştirme olanağı,
İşletmenin yer seçimi ve kiralamasında marka tecrübesinden yararlanma,
Reklam ve tanıtım ulusal çerçevede yapılmasından faydalanma
Ürün reçetelerinin oluşturulmasından ve yenilenmesinden sürekli olarak yararlanma
Tarafımızca belirlenmiş ve onaylanmış kaynak tedarik listesini kullanma olanağı.

Fisho franchise alma süreci

1- Görsel veya referans yoluyla
Bilgi : Sistem hakkında bilgi sahibi olmak...